年末岁尾，黄河设计公司普法工作收获着一份新的荣光。日前，该公司被郑州市金水区委、区政府评为
黄河设计公司一贯高度重视普法、依法治理工作，并将增强全体员工法律意识和法律素质，提高领导干部依法决策、依法管理水平，构建法律风险防范体系，提高风险防范能力，促进公司经济持续健康发展作为普法、依法治理工作的终极目标。
认真开展普法宣传教育 不断增强全员法律意识
在普法宣传教育工作中，黄河设计公司始终把中层领导干部和经营管理人员的学法工作放在首位，通过建立完善中心组学法制度，落实法制讲座制度、法律知识测试制度和重大问题法律咨询制度等一系列措施，开展有针对性的普法宣传教育，不断提高中层领导干部和经营管理人员的法律素质和业务能力，为提高公司的经营、管理水平奠定了基础。
在普法宣传教育活动活动形式方面，黄河设计公司结合自身实际，通过开展“每季一法”知识答卷、观看警示教育片、举办讲座、组织岗位学习培训、利用重大宣传日集中宣传、完善普法网页专栏、开展督促检查、悬挂标语条幅、制作展板等活动形式，集中宣传了《水法》、《黄河水量调度条例》、《物权法》、《劳动合同法》、《档案法》、《测绘法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《安全生产法》、《工伤保险条例》、《FIDIC合同条款》、新《会计准则》等法律法规和《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《关于进一步推进水利系统不正当交易行为自查自纠工作的通知》等党内文件。这些活动形式员工易于接受、方法简便易行、形式灵活多样，取得了很好的效果。
积极参与立法活动 为规范行业管理献计献策
今年，参与立法在黄河设计公司的普法工作中显得格外抢眼。先是年初黄委水政局转来河南省人大文件，征集对《城乡规划法（草案）》的修改意见。公司高度重视，积极组织工程院、规划院、建筑院、环境院等四部门参与。经过认真研究、讨论，相关单位分别从专业的角度对有关“规划”的具体条款提出了20多条修改、补充、完善的意见和建议。年末，又传来好消息，黄河设计公司主持编制的水利行业标准――《凌汛计算规范》（送审稿）通过了水利部水利水电规划设计总院组织的会审。这两次参与立法的有益尝试，彰显了黄河设计公司员工较高的法律素质和政策水平，也为公司普法宣传工作增添了新的内容。
认真落实内控制度 积极防范法律风险
黄河设计公司一贯重视市场经营风险的防范与控制，今年以来，在规范内部管理、完善内控制度，增强抗风险能力方面作了大量工作。首先是积极推行了法律顾问咨询制度。在处理突发性事件，研究重要合同，参加谈判、调解等重要事务时，公司决策层要求法务部门及时参与，主动征求法律顾问意见，积极寻求法律支持，为依法决策、科学决策奠定了基础。其次是规范了合同签审、法律咨询制度。监察法务部全年签审重大经济合同9份，涉及标的额4984.65万元；全年接受各类法律咨询26起，提出咨询意见83条。再次，规范了法律问题归口管理制度。在解决历史遗留土地房产问题和技术咨询合同纠纷、劳动纠纷、知识产权纠纷等问题时，公司监察法务部第一时间参与介入，协同法律顾问搜集证据、查找法律依据、区分法律责任、预估法律风险、提出处理建议，为各类问题的顺利解决提供了及时有效的法务支持。
理性参与诉讼活动 切实维护合法权益
长期的普法宣传教育，不仅增强了广大员工的法律意识，而且提高了公司依法维权的能力和水平。在面对侵权、违约、恶意诉讼等问题时，黄河设计公司能够确立依法维权的指导思想，通过积极起讼、慎重应诉、巧妙协调等多种途径，在解决纠纷、明确责任的过程中，维护了公司的合法权益。年度内，公司共发生诉讼案件9起，其中公司为原告的6起，为被告的3起。截至目前，结案4起。“公司及198户居民诉中孚公司搬迁费再审案”得到改判，比原审多得赔偿款120余万元；（申请法院强制执行的工作正在积极进行中）“山西移民案件”历经3年、6次开庭审理，在多方协调努力下，以原告撤诉而结案，避免了公司诉累；“诉西安市房产管理局行政不作为案”胜诉；“不服西安市房产管理局具体行政行为行政复议案”复议申请被驳回；目前公司已经提起“不服西安市房产管理局具体行政行为行政诉讼案”，相关庭审工作正在准备中；代古寺技术咨询合同仲裁案和其他两起技术咨询合同纠纷案件，已经进入立案程序，等待开庭审理。通过上述诉讼活动，黄河设计公司不仅进一步增强了法律意识和守法观念，而且学会了合理运用法律手段维护自身合法权益，在划分责任、处理矛盾、维护权益的过程中，争取了主动。